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Onlineseminar: Mutterschutz im Arbeitsverhältnis – Kurz und kompakt für die Praxis

Teilt eine Beschäftigte mit, dass sie schwanger ist, werden sämtliche Rechte und Pflichten nach dem Mutterschutzgesetz wirksam. Erforderliche Schutzmaßnahmen sind umzusetzen und Beschäftigungsverbote zu beachten.

In diesem Online-Kurzseminar wird anhand des Mutterschutzgesetzes und der aktuellen Rechtsprechung praxisgerecht aufgezeigt, welche Schutzmechanismen das Mutterschutzgesetz vorsieht und wie der Arbeitgeber sie verantwortungsvoll und rechtssicher umsetzt.
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Onlineseminar: Mutterschutz im Arbeitsverhältnis – Kurz und kompakt für die Praxis

Teilt eine Beschäftigte mit, dass sie schwanger ist, werden sämtliche Rechte und Pflichten nach dem Mutterschutzgesetz wirksam. Erforderliche Schutzmaßnahmen sind umzusetzen und Beschäftigungsverbote zu beachten.

In diesem neu konzipierten Online-Kurzseminar wird anhand des Mutterschutzgesetzes und der aktuellen Rechtsprechung praxisgerecht aufgezeigt, welche Schutzmechanismen das Mutterschutzgesetz vorsieht und wie der Arbeitgeber sie verantwortungsvoll und rechtssicher umsetzt.
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Mutterschutz-Regel des Ausschusses für Mutterschutz

Der Ausschuss für Mutterschutz (AfMu) beim BMFSFJ hat erstmals eine Mutterschutz-Regel erstellt und am 8. August 2023 veröffentlicht. Die neue Regel soll den Arbeitgeber dabei unterstützen, die mutterschutzrechtliche Gefährdungsbeurteilung durchzuführen.
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Mutterschutz während der Corona-Krise

Für den Schutz von Schwangeren und Stillenden gilt das Mutterschutzgesetz (MuSchG). Hinweise zur mutterschutzrechtlichen Bewertung von Gefährdungen durch das Coronavirus enthält ein Informationspapier, welches das BMFSFJ im Internet veröffentlicht hat.
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Gesetz zur Neuregelung des Mutterschutzrechts - Arbeitgeberleitfaden