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17. Dezember 2012
KAV-InfoUrlaubsanspruch
Das BAG hat festgestellt, dass der gesetzliche Erholungsurlaub und der den schwerbehinderten Menschen zustehende Zusatzurlaub keine Arbeitsleistung des Arbeitnehmers im Urlaubsjahr voraussetzen. Diese Urlaubsansprüche entstehen auch dann, wenn der Arbeitnehmer eine befristete Rente wegen Erwerbsminderung bezieht und eine tarifliche Regelung das Ruhen des Arbeitsverhältnisses an den Bezug dieser Rente knüpft. Mehr...
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20. August 2012
KAV-InfoUrlaubsanspruch
Das BAG hat entschieden, dass bei langzeiterkrankten
Arbeitnehmern der gesetzliche Urlaubsanspruch auch dann entsteht, wenn ihr Arbeitsverhältnis wegen des Bezugs einer Erwerbsminderungsrente ruht. Mehr...
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27. Juli 2012
KAV-InfoA 15/2012
1. Redaktionsverhandlungen zur Umsetzung der Tarifeinigung vom 31. März 2012; Ablauf der Erklärungsfrist
Mit Rundschreiben A 13/2012 hatten wir berichtet, dass die Redaktionsverhandlungen mit den Gewerkschaften zur Umsetzung der Tarifeinigung vom 31. März 2012 vorbehaltlich der vereinbarten...
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